Você deseja ter líderes com autoconhecimento, motivados e liderando com maestria sua equipe e assim trazendo resultados extraordinários para a empresa?

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O Instituto Laviez nasceu para atender seu desejo atuando em todo território nacional buscando desenvolver líderes das mais diversas áreas com a Dra Liliann M. Laviez.

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Uma pesquisa da revista Você S/A apontou que 92% dos gestores das empresas não sabem aplicar feedbacks, no entanto reconhecem que a prática motiva e eleva a competência dos liderados.

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Ainda a mesma pesquisa revelou que 57% dos liderados sentem-se motivados ao receberem feedbacks positivos e de desenvolvimento.

 

Colaboradores que não são motivados acabam pedindo demissão.

 

 

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Não corra esse risco! Perder talentos ou não desenvolvê-los pode ser um um custo alto para a empresa, pois além do colaborador,  perde-se clientes, autoridade da marca, qualidade e melhores resultados.

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CONTEÚDOS TRABALHADOS

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# Fundamentos do feedback

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# Benefícios do feedback

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# Comportamentos problemáticos gerando más resultados x bons comportamentos

 

# Administrando as 4 emoções básicas- medo, raiva, tristeza e alegria

 

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# Como aplicar feedback de desenvolvimento

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# Criando um plano de ação power

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# Teste de delegação

 

# Cobrando o plano de ação

 

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# As 7 leis do protagonismo para você elevar sua competência como líder na empresa e na sua vida pessoal.

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